1. Sachbearbeiterin / 1. Sachbearbeiter (m/w/d) Beitrag

Ihre Aufgaben

• Komplexe Fälle von hoher beitragsrechtlicher Bedeutung auch im Rahmen der Forderungsverfolgung bearbeiten und Unternehmen sowie Dritte in beitragsrechtlichen Angelegenheiten beraten
• Widerspruchsverfahren und Anträge auf Aussetzung der Vollziehung bearbeiten und bei der Bearbeitung von Klageverfahren unterstützen
• Kundenanfragen aus allen Kommunikationswegen zum Aufgabenbereich bearbeiten
• Buchhaltungsvorgänge durchführen
• Mitarbeit in Projekten/Arbeitsgruppen der Abteilung Beitrag und des Ressorts Mitgliedschaft, Beitrag und Gefahrtarif der VBG

Ihr Profil

• Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom/Fachhochschule) oder ein gleichwertiger Abschluss, z.B. geprüfte Fachwirtin/ geprüfter Fachwirt (m/w/d), staatlich geprüfte Betriebswirtin/ staatlich geprüfter Betriebswirt (m/w/d), geprüfte Fachkauffrau/ geprüfter Fachkaufmann (m/w/d), jeweils in einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung, z.B. Sozialversicherung mit Schwerpunkt Unfallversicherung, Public Management, Wirtschafts-, Rechts-, Sozialwissenschaften
  und
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wünschenswert sind gute Kenntnisse im Beitragsrecht der gewerblichen Berufsgenossenschaften.

Wir bieten

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt
• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 BG-AT bzw. Besoldungsgruppe A11 BBesO (soweit Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/ Dienstordnungsangestellter (m/w/d) beschäftigt sind)
• Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
• Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z.B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; 30 Tage Urlaub/Jahr; betriebliche Altersvorsorge)
• Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
• Eine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und Ausstattung
• Sehr gute Benefits (z.B.: Familien-Büro; firmeneigene Tiefgarage inklusive Fahrradabstellplätzen; ausgezeichnete Anbindung an den ÖPNV)

Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.08.2025.

Für Fragen steht Ihnen Frau Sandra Noordmann, Telefon 040 5146-2251, gern zur Verfügung.