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Mitarbeiter*in Change Management & Prozesse

Unbefristet | Vollzeit | Itzehoe

Du hast Lust, Prozesse aktiv zu gestalten, zu optimieren und zu digitalisieren? Du arbeitest gerne in Projekten und möchtest Veränderungen in einem zukunftsorientierten Umfeld vorantreiben? Dann bist du genau richtig in unserem Team für die Organisationsentwicklung!

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Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kunden. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund*innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, das "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.

Dein neues Wirkungsfeld:

  • Prozessgestaltung: Du verantwortest die kundenorientierte Weiterentwicklung unserer Aufbau- und Ablauforganisation und sorgst für zukunftsweisende Strukturen. 
  • Projektmanagement: Von der Idee bis zur Umsetzung begleitest du deine Projekte eigenständig und präsentierst deine Ergebnisse souverän. 
  • Digitalisierung: Du führst neue Anwendungen ein und optimierst bestehende Systeme stets mit einem Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund*innen und die Standardisierung. 
  • Strategische Gestaltung: Du denkst unternehmerisch und gestaltest aktiv unsere Strategie zur Organisationsentwicklung.

Deine Stärken:

  • Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Banken oder eine anderweitige kaufmännische Ausbildung.
  • Berufserfahrung: Entweder bringst du mehrjährige Erfahrung im Bankenwesen mit oder verfügst über fundierte Kenntnisse in der Organisationsarbeit. 
  • Veränderungsbereitschaft: Du bist motiviert, Veränderungsprozesse positiv zu begleiten und deine Kolleg*innen dafür zu begeistern.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, proaktiv und analytisch und bringst eine kreative Ader mit.
  • Persönlichkeit: Du bist kommunikativ, aufgeschlossen und trittst sicher auf. Der Umgang mit digitalen Medien ist für dich selbstverständlich. 

Deine Benefits:

  • Attraktive Vergütung: Du profitierst von der Entlohnung nach dem Tarif öffentlicher Dienst - Sparkassen  (TVöD-S) bis zur Entgeltgruppe E10 inkl. Sonderzahlungen, die in Summe fast zwei zusätzliche Monatsgehälter betragen können.
  • Ausgewogene Work-Life-Balance: Bei uns arbeitest du in Vollzeit 39 Wochenstunden bei variabler Arbeitszeitgestaltung und hast die Möglichkeit, im Mobile Office zu arbeiten. 
  • Zeit für Erholung: Du profitierst von 32 Urlaubstagen pro Jahr und hast zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei. Um deinen Geburtstag mit deinen Liebsten zu feiern, schenken wir dir außerdem einen freien Nachmittag. Ebenso kann Mehrarbeit durch Freizeit ausgeglichen werden.
  • Langfristige Entwicklungsperspektive: Bei uns hast du einen sicheren Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen und regionalen Arbeitgeber. Wir fördern deine individuelle Karriereplanung und entwickeln dich stetig weiter.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Wir leben die Duz-Kultur, kleiden uns Business Casual und feiern uns auf Firmenevents. Zudem ist dein Arbeitsplatz technisch modern ausgestattet.
  • Vielfältige Zusatzleistungen: Du erhältst ein kostenfreies Premium-Girokonto - da gibt's "Watt on top“. Wir bieten dir außerdem die Flexibilität, ein jährliches Gesundheitsbudget, ein vergünstigtes Jobticket oder eine EGYM Wellpass-Mitgliedschaft zu nutzen. Außerdem profitierst du von unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und unserem Fahrradleasing.

Deine Ansprechpartner*innen:

Fachbereich:
Karina Schröder
Gruppenleiterin Organisationsentwicklung
04821-604 1240

Personalabteilung:
Jan Holm
Personalreferent
04821-604 1219

Weitere Anmerkungen:

Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.