Social-Media-Manager (m/w/d) in Vollzeit
am Standort Memmingen, Günzburg oder Augsburg
Erfolg braucht Kompetenz.
Mit einer Bilanzsumme von rund 12 Mrd. Euro und über 1.400 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Sparkasse Schwaben-Bodensee die viertgrößte Sparkasse in Bayern und spielt somit eine bedeutende Rolle im Finanzsektor. Mit Sitz in den Städten Memmingen, Augsburg, Günzburg und Lindau sowie rund 100 Geschäftsstellen und SB-Geschäftsstellen ist die Sparkasse in der Region großflächig vertreten und strebt eine weiterhin wachstumsstarke und positive Entwicklung an.
Darauf können Sie sich freuen:
Content-Management & Kreative Freiheit
Sie verantworten die Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle – mit besonderem Fokus auf TikTok und Instagram. Von der Idee über die Konzeption bis hin zur Produktion (Texte, Bilder, Grafiken, Videos) entsteht eigenständig kreativer Content, der insbesondere junge Kunden und Nachwuchstalente anspricht. Darüber hinaus wirken Sie an der Umsetzung aufmerksamkeitsstarker Marken- und Imagekampagnen mit und gestalten so die visuelle und sprachliche Identität unserer Marke aktiv mit. Auf diese Weise tragen Sie entscheidend dazu bei, die Sparkasse Schwaben-Bodensee bei den entsprechenden Zielgruppen ideal zu positionieren.
Community
Sie betreuen unsere Community direkt durch die Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten und tragen so wesentlich zur positiven Wahrnehmung unserer Marke bei. Auch die Social-Media-Begleitung von Messen und Veranstaltungen gehört dazu, wodurch die Sparkasse im direkten Austausch erlebbar wird. Parallel beobachten Sie Social-Media-Trends sowie Mitbewerberaktivitäten und bringen neue Impulse in die Arbeit ein. Durch die Analyse von Reichweite, Engagement und Follower-Wachstum entstehen fundierte Handlungsempfehlungen, mit denen die Social-Media-Strategie gezielt weiterentwickelt wird.
Abwechslung
Im engen Austausch mit Kollegen, Agenturen und Influencern gestalten Sie abwechslungsreiche Projekte. Von Social-Media-Kampagnen über Events bis hin zu Employer Branding, Finanzbildungsformaten und regionalen Themen haben Sie die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und umzusetzen. Das Arbeiten an vielseitigen Inhalten sorgt dafür, dass kein Tag wie der andere ist. Ein positives, wertschätzendes Miteinander und eine konstruktive Zusammenarbeit bilden dabei die Grundlage für erfolgreiche Ergebnisse.
Darauf freuen wir uns:
Qualifikation
Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Marketing und Kommunikation, Soziale Medien, Content Creation oder einem entsprechenden Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder digitale Medien bringen Sie die passende Grundlage mit. Erste berufliche Erfahrungen im Bereich Social-Media-Marketing bringen Sie bereits mit, idealerweise auch durch die Erstellung von zielgruppengerechten Inhalten für TikTok und Instagram. Grundkenntnisse in gängigen Grafik- und Video-Tools (z. B. Canva, Adobe Photoshop, InDesign, Premiere Pro, After Effects) sind von Vorteil. Eine hohe technische und digitale Affinität rundet Ihr Profil ab.
Social-Media-Know-how & Kreativität
Social Media ist Ihre Leidenschaft – Sie wissen, wie Inhalte entstehen, die Reichweite und Engagement erzeugen. TikTok und Instagram sind für Sie mehr als nur Unterhaltung: Sie verstehen die Funktionsweise der Plattformen, greifen Trends frühzeitig auf und übersetzen diese in kreative, zielgruppenorientierte Formate. Dabei haben Sie ein gutes Gespür für Sprache, Bildsprache und Inszenierung. Sie treten gerne selbst vor die Kamera, überzeugen aber ebenso hinter den Kulissen mit Konzept, Schnitt und Storytelling.
Teamfähigkeit & Arbeitsweise
Strukturiertes, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten zeichnet Sie aus. Auch in einem dynamischen Umfeld behalten Sie den Überblick und setzen Projekte zielgerichtet um. Kreativität, Lösungsorientierung und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität gehören ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Teamgeist. Offenes Feedback nehmen Sie an, bringen sich aktiv ein und entwickeln Ideen gemeinsam mit Kollegen weiter.
Darauf dürfen Sie sich verlassen:
Sicherer Arbeitsplatz
Wir bieten Ihnen eine krisensichere und unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen.
Faire Entlohnung
Wir bezahlen pünktlich, leistungsgerecht und attraktiv im Rahmen des TVÖD-S unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation.
Zeitliche Flexibilität
Wir vertrauen Ihnen und geben Ihnen den größtmöglichen Freiraum in Form der variablen Arbeitszeit.
Sonderzahlung
Wir finanzieren für Sie eine reine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente.
Benefits für Mitarbeitende
Profitieren Sie von unseren zur Verfügung gestellten Benefits wie JobRad, Corporate Benefits usw.
Erholung
Wir strengen uns täglich an, aber wir nehmen uns auch die Zeit, neue Kräfte zu tanken: mit 32 Tagen Jahresurlaub und 2 Bankfeiertagen für alle Mitarbeitenden.
Sie haben Fragen:
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere zuständige Bereichsdirektorin Frau Simone Hegele (08331 609 - 51010) oder unser Personalreferent Herr Misof (08331 609 - 51408) .
Benjamin Misof
Personalreferent
Region Günzburg
08331 609-51408
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